Infirmier(ère) chef(fe) d’équipe en CHSLD Heather à Rawdon

Site Groupe Santé Arbec
Passionnés par les aînés
Vous cherchez un emploi dans une équipe de soins et de services qui travaille avec fierté?
Vous êtes animé par la volonté de mettre à contribution votre talent au sein d’une organisation humaine en pleine transformation?
Le Groupe Santé Arbec est à la recherche d’un nouveau talent pour compléter son équipe de Rawdon.
Plusieurs postes à pourvoir
- Un poste à temps partiel (4/14) de nuit
- Deux postes à temps partiel (4/14) de soir
Avantages
- Quatre semaines de vacances.
- Assurances collectives et assurance salaire
- Régime de retraite des employés du gouvernement et des organismes publics (RREGOP)
- Journées fériées, mobiles et de maladie pour les postes à temps complet.
- Votre expérience acquise dans un emploi similaire vous permet d’accéder à un échelon salarial supérieur.
- Un établissement à dimension humaine dynamique et animé avec des valeurs familiales.
- Le stationnement gratuit.
- Accès au mini-gym.
- Des repas quotidiens à prix abordable.
- Un programme d’aide aux employés.
- Espaces dédiés aux employés à l’intérieur comme à l’extérieur.
- Un emploi permanent dans un domaine essentiel.
- Des défis excitants.
- Évoluer dans un environnement sécuritaire axé sur le travail d’équipe, la responsabilisation, le souci du client et le savoir-faire
Responsabilités
- Assurer la continuité des soins et services, planifier, coordonner et contrôler les activités relatives aux soins et au fonctionnement de son unité.
- Prôner la collaboration et la coopération en exerçant un leadership professionnel et mobilisateur.
- Maintenir une communication harmonieuse avec son équipe, les résidents et leurs familles.
- Respecter les règles d’hygiène, de prévention des infections et de sécurité de l’établissement.
- Contribuer à l’évaluation de l’état de santé des résidents et à la réalisation du plan de soins thérapeutiques.
- Travailler conjointement avec l’équipe multidisciplinaire pour favoriser l’autonomie des résidents et maintenir leurs acquis.
- Collaborer à l’orientation et intégration des nouveaux employés.
Exigences
- Être membre en règle de l’Ordre des infirmiers et infirmières du Québec (OIIQ)
- Détenir un diplôme d’études collégiales en soins infirmiers
- Détenir une carte de RCR valide.
- Être honnête et faire preuve d’éthique
- Être digne de confiance, fiable et responsable envers ses obligations
- Démontrer un sens de l’organisation dans son travail et fait preuve d’initiative
- Démontrer des aptitudes de leadership et être capable de mobiliser l’équipe
- Avoir un bon jugement
- Parler, comprendre et écrire la langue française
- Connaître et être à l’aise avec les logiciels de la Suite Office (Word, Excel, Outlook).
- Assurer le respect de la confidentialité en lien avec son rôle.
- Connaître le concept milieu de vie est un atout.
- Connaître l’environnement CHSLD est un atout.
- Disponibilité d’une fin de semaine sur deux exigée.
Seules les personnes retenues seront contactées.
Nous souscrivons à un programme d’accès à l’égalité et nous encourageons les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones à présenter leur candidature. *L’utilisation du genre masculin a été adoptée afin de faciliter la lecture et n’a aucune intention discriminatoire.
Pour postuler : emploigsa@groupesantearbec.com
Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail à emploigsa@groupesantearbec.com